经济补偿

经济补偿是什么意思?重庆鼎屺律师事务所收集了经济补偿的相关内容,如果您有关于经济补偿的法律问题,鼎屺律师提供一对一免费在线咨询为您详细解答。

女职工处于哺乳期单位可以解除合同吗?要赔偿多少钱?

女职工处于哺乳期单位可以解除合同吗?要赔偿多少钱?

发布时间:2021-06-08 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:79

员工本人主动辞职,单位是可以解除 劳动关系 的,而且不需要进行经济赔偿。员工有违纪,符合《劳动合同法》第三十九条的情况,单位可也以辞退员工,也不需要进行经济赔偿。其他情况单位是不能与处在员工解除劳动关系的,否则单位需要支付职工赔偿金。根据我....

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企业可以辞退无固定期限劳动合同员工吗?要赔偿多少钱?

企业可以辞退无固定期限劳动合同员工吗?要赔偿多少钱?

发布时间:2021-05-14 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:188

依照现行的相关法律法规来进行判断,是可以辞退无固定期限员工的。根据《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定,辞退无固定期限劳动合同工,企业应当向劳动者支付 经济补偿 。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。....

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公司注销后员工未发的工资怎么办?还能获得经济补偿吗?

公司注销后员工未发的工资怎么办?还能获得经济补偿吗?

发布时间:2021-05-10 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:103

当一个公司宣告破产或被其它公司收购、规定的营业期限届满不续、或公司内部解散等情形时,公司需要到登记机关申请注销,终止公司法人资格。那么公司注销后员工还有未发的工资,劳动者该怎么办?还能获得经济补偿吗?接下来重庆鼎屺律师事务所结合相关劳动法....

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重庆律师事务所:员工被单位辞退能获得赔偿吗?

重庆律师事务所:员工被单位辞退能获得赔偿吗?

发布时间:2021-05-10 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:153

需要注意的是,并不是单位开除你,就需要向你支付 经济补偿 。那哪些时候作为员工的我们可以申请经济补偿? 重庆律师事务所 介绍根据《劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条 规....

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因生病请长假与公司解除合同合理吗?能得到赔偿吗?

因生病请长假与公司解除合同合理吗?能得到赔偿吗?

发布时间:2021-01-31 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:234

有时候员工因为身体需要请较长时间的病假,少部分用人单位不准予还因此要与员工解除劳动合同,这样一来员工就陷入了两难的境地。怎么想用人单位这种行为都是不合理的,那这种行为是否构成违法呢?员工能获得赔偿吗?这是当然,用人单位的这种行为属于《劳动....

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2020年劳动合同到期后单位不续签最新赔偿规定

2020年劳动合同到期后单位不续签最新赔偿规定

发布时间:2021-01-31 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:249

有固定期限的劳动合同总会有到期的时候,部分劳动者就会遇到劳动合同到期之后单位不续签的问题,那么劳动合同到期后不续签如何补偿呢?下面重庆鼎屺律师事务所结合相关劳动法规为大家介绍一下劳动合同到期不续签的最新赔偿规定: 一、劳动合同到期不续签补偿....

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被单位辞退可以主张经济补偿吗?单位不能辞退员工的情形有哪些?

被单位辞退可以主张经济补偿吗?单位不能辞退员工的情形有哪些?

发布时间:2021-01-31 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:98

员工被单位辞退符合规定的是可以主张经济补偿的,根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。....

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重庆劳动律师:经济补偿金与赔偿金有啥区别?又如何计算?

重庆劳动律师:经济补偿金与赔偿金有啥区别?又如何计算?

发布时间:2021-01-31 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:160

劳动纠纷案件中,劳动者要求单位支付经济补偿金或赔偿金是特别常见的事情。但是,什么情形单位应该支付经济补偿、什么情形单位应该支付赔偿金,很多用人单位和劳动者,甚至是有的法律工作者,也不甚清楚。在一个劳动仲裁案中,劳动者代理律师以单位先提出解....

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企业裁员‘裁的劳动者’能不能要求企业补偿?

企业裁员‘裁的劳动者’能不能要求企业补偿?

发布时间:2021-01-31 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:172

不管是大型企业还是小型企业都会有裁员的情况,那企业裁员裁的员工有没有赔偿?鼎屺律所收到网友咨询:最近我在上班的企业由于需要调整业务及发展方向,准备裁掉我们这个部门,在和我们部门协商。想咨询一下企业把我们裁掉了能不能要求赔偿呢? 重庆律师解答....

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重庆律师事务所详析用人单位解除或终止劳动合同后赔偿金问题

重庆律师事务所详析用人单位解除或终止劳动合同后赔偿金问题

发布时间:2021-01-31 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:197

未签劳动合同 劳动者依法可要求用人单位进行赔偿。鼎屺律所收到网友关于 劳动合同赔偿金 方面的问题,今天重庆律师事务所为大家详细介绍一下。 在实践中,用人单位违法解除或终止劳动合同,劳动者不要求继续履行劳动合同或劳动合同已经不能履行的,用人单位....

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解雇员工需支付劳动补偿金的法律标准!

解雇员工需支付劳动补偿金的法律标准!

发布时间:2021-01-31 作者:鼎屺律师事务所 浏览次数:114

在企业上班被解雇是很常见的情况,部分情况下在企业在解雇员工后需得向员工支付 劳动补偿金 。关于解除劳动合同 劳动法 有如下规定: 《劳动合同法》第36条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 1、第39条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位....

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